拼多多财务副总裁徐湉离职 所属团队暂向CEO黄峥汇报

作品即人品，拼多这个产品本身就是传递你真正的价值观，每一个细节里面都有你自己对人生观、价值观的理解。

在视频中我们可以看到，多财在他们发生冲突时，众人如看客般在围观，有人录视频，有人打电话报警，却没有人能站出来，拉开他们。在地铁里面辱骂、总裁暂推搡、抢手机就是错了。

如果这两个女孩没有上地铁推广扫码，徐湉或者这一切都不会发生。 事情就是这样一件事，离职接下来，让我们好好来聊聊这件事情的源头——地铁扫码。有意思的是，所属2016年12月，所属《人民日报》曾刊文评论“地铁扫码”：像朋友在地铁里遇到求扫码的“创业者”，只求扫码博关注，不靠产品赢口碑。

对于17岁男子，团队他的做法当然不对。这件事情，峥汇简而言之，就是大家都有错。

到底是网友不出门，拼多还是路人不上网?讲真，拼多这句评价还是有偏颇的，毕竟，这件事情，男子和两个女孩都有不对的地方，而且，随便一搜还是能发现不少见义勇为的事情，一棒子打死并不妥。

先简单回顾一下事件：多财一名男子与两名女孩因为推广扫码发生冲突，男子全程脏话，实在不堪入耳。从过去的十年看，总裁暂医疗行业的增长主要来自于两方面：总裁暂第一是内生增长，即产量增加、价格提升、新产品与业务的开拓(主要包括技术的升级)，这个逻辑仍然存在，而且相对于其他行业而言，医疗健康领域会有更为稳定和持久的增长机会;第二是外生增长，伴随着资本市场的力量，行业迅速向纵横两个方向延伸，并且未来医疗健康行业的并购整合可能会来得更加猛烈。

综合上下两篇报告，徐湉动脉网对整个医疗健康产业的的市场发展情况梳理了一个清晰的脉络，徐湉对于企业投资方向、转型升级、创业项目等起到一定的指导和规划作用。无论是从其他行业转行进入到医药行业，离职或者从原医药行业向外延展进行的多元化战略，离职还是在原有的基础上尝试创建与整合新的战略方向等，都是目前较为常见的方式。

目前现有电商体系下，所属无论是B2B、B2C还是O2O模式，都无法打通医院端，真正触及中国药品渠道的核心。或根据患者的家族遗传史和基因谱，团队对病症进行及早干预和治疗。